LAPORAN KERJA PRAKTIK MENGHITUNG DAN MENGANALISIS BEBAN KERJA DAN JUMLAH PEGAWAI YANG EFISIEN PADA DIVISI DEPO SELATAN (Studi Kasus : Kantor Pelabuhan Laut Badan Pengusahaan Batam) ( KP.16.15.18.16 )

Purwati, Marisa and Nur Siswanto, Budi (2018) LAPORAN KERJA PRAKTIK MENGHITUNG DAN MENGANALISIS BEBAN KERJA DAN JUMLAH PEGAWAI YANG EFISIEN PADA DIVISI DEPO SELATAN (Studi Kasus : Kantor Pelabuhan Laut Badan Pengusahaan Batam) ( KP.16.15.18.16 ). [Experiment]

Text BAB I.docx Download (62kB)

Abstract

6.1 Kesimpulan Berdasarkan hasil penelitian dari pembahasan yang telah dilakukan, diperoleh beberapa kesimpulan yaitu: 1. Permasalahan beban kerja yang ada pada karyawan divisi unit Depo Selatan antara lain: terjadinya beban pekerjaan yang berlebihan pada karyawa divisi unit Depo Selatan yang mengakibatkan sering terjadinya penumpukan pekerjaan. Kemudian jumlah karyawan yang ada di divisi unit Depo Selatan masih belum cukup untuk menangani pekerjaan yang ada (khususnya pada divisi Koordinator Depo Selatan dan Staf Pembantu 2 dikarenakan beban kerja karyawan yang berlebihan). 2. Berdasarkan hasil analisis persepsi beban kerja, diperoleh bahwa terdapat perbedaan beban kerja pada karyawan yang ada di Divisi Unit Depo Selatan. Divisi Staf Pembantu 3 memiliki total beban kerja yang paling rendah dari pada divisi lainnya, dan divisi Koordinator Depo Selatan memiliki total beban kerja yang paling tinggi diantara divisi lainnya. 3. Berdasarkan hasil perhitungan jumlah total karyawan yang efisien di Divisi Unit Depo Selatan adalah 10 orang. Dengan perincian divisi Koordinator Depo Selatan yaitu 4 orang, Staf Pembantu 1 yaitu 2 orang, Staf Pembantu 2 yaitu 2 orang dan Staf Pembantu 3 yaitu 2 orang. 6.2 Saran 1. Keterbatasan peneliti dalam melakukan penelitian yaitu hanya melakukan penelitian pada Divisi Unit Depo Selatan, maka sebaiknya penelitian selanjutnya dilakukan juga terhadap divisi-divisi lainnya yang ada di Kantor Pelabuhan Laut Badan Pengusahaan Batam. 2. Penelitian selanjutnya juga perlu meneliti mengenai Perencanaan Rekruitmen, Teori Antrian, Time Motion Study dan Seleksi dan Standar Keselamatan Kerja dan Kesehatan. Kantor Pelabuhan Laut Badan Pengusahaan Batam hendaknya mulai mempertimbangkan beban kerja dan jumlah karyawan yang efisien dengan pengukuran kinerja instansi agar mampu mewujudkan visi dan misi perusahaan dengan melakukan

Item Type:	Experiment
Subjects:	H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor H Social Sciences > HD Industries. Land use. Labor > HD28 Management. Industrial Management
Depositing User:	Unnamed user with email [email protected]
Date Deposited:	13 Jun 2022 08:03
Last Modified:	13 Jun 2022 08:03
URI:	http://eprint.ulbi.ac.id/id/eprint/971

Actions (login required)

View Item